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自社の採用活動を見直すポイント

この記事でいいたいこと ・採用活動は「横軸(情報発信の量)」「縦軸(情報発信の質)」の2つの観点で行動する ・どちらかに偏りすぎることなく、両方を充実させていくことが大切 不確実な採用市場で間違い無く言えるのは「市場は大 … Read more

会社案内と入社案内の違い

この記事でいいたいこと ・会社案内はお客様(など)向け、入社案内は求職者向けにつくる ・求職者の応募意思決定に関係する人(学校の先生・家族など)への訴求も考える とあるネジを作るメーカーの企業の社長との会話 私「社長、学 … Read more

ヒトベース株式会社代表取締役 渡辺徹

ヒトベース株式会社
代表取締役 渡辺 徹

     

採用・人材活用のお悩み、
まずは無料相談へ

求人をかけて、募集受付をして、選考をして…と採用業務は煩雑です。
また、そもそもどうやって募集をかけるのか、選考を進めるのか、などその攻め方についても意外と奥が深いものです。
ヒトベースでは求人広告・人材紹介・人材派遣など人材業界10年以上の経験を基に、中小企業にフィットした採用サポートサービスをご提供してきました。
採用・定着にお困りの企業様は是非ご相談下さい。

内容

【費用】無料(初回のみ)
【会場】zoomにて(お申込後に参加URLをお伝えします)
【対象】代表、経営層、採用担当者など決裁権を持っている方が対象です。
【時間】40分程度    

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